Stappenplan Roze Loper
Zorgen voor meer aandacht voor seksuele diversiteit, genderdiversiteit en seksediversiteit in zorg- of welzijnsorganisaties vraagt een gedegen, samenhangende aanpak, zowel in de praktijk als op beleidsniveau.
Roze Loper bij de Rietvink
Verpleeghuis De Rietvinck (Amstelring) in 2010 ontving als eerste in Nederland het Roze Loper-certificaat.
Zichtbaarheid
Er zijn verschillende manieren om te laten zien dat een organisatie LHBTI vriendelijk is.
Roze ambassadeur
Meerdere locaties van zorginstelling Brabant Zorg bezitten de Roze Loper. Roze ambassadeur Lenie van Breda is daar een pleitbezorger voor.
Brochure AxionContinu
Zorgorganisatie AxionContinu voert een homovriendelijk beleid en met deze brochure wil zij het onderwerp roze ouderenzorg zowel binnen als buiten de organisatie bespreekbaar maken.
Flyer Brabant Zorg
BrabantZorg verstrekt aan nieuwe bewoners, vrijwilligers en medewerkers een flyer over de Roze Loper die zij bezitten.
Roze ouderen onzichtbaar in Zeeland
Zoals in veel provincies, zijn de roze ouderen ook in Zeeland onzichtbaar in de verzorginshuizen. Gelukkig zijn er ook heir een aantal Roze 50+ ambassaderus … Read More
Wijzer door levensverhalen
Effectiever levensverhalen delen voor deskundigheidsbevordering Er is steeds meer aandacht voor seksuele- en genderdiversiteit in beroepsopleidingen en in (bij)scholingen van (toekomstige) beroepskrachten en vrijwilligers die … Read More
Radboud Universiteit Nijmegen onderzoekt zorgbehoeftes Roze 65 plussers
De Radboud Universiteit Nijmegen doet tot en met 2021 onderzoek naar de zorgbehoeften van roze 65+’ers. Met de resultaten van dit onderzoek hopen zij de … Read More
